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虽然人工智能公司极力推广人脸情绪识别软件,但是心理学家却在质疑情绪识别只是说起来容易。
中国新出台了一项国家政策,旨在取消不当的激励措施,包括要求科研单位停止根据论文发表情况,给研究人员发放奖金——原先的这类激励机制会鼓励研究人员追求发文数量,而不是发文质量。
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